Unsere Services
Coaching
Mit Coaching unterstützen wir Fach- und Führungskräfte aus mittleren und großen Unternehmen. Wir helfen Ihnen bei der Entwicklung ihrer Fähigkeiten und inneren Kräfte. Wie im Spitzensport.
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Wir helfen unseren Kunden bei der Entwicklung ihrer Persönlichkeit und Ihrer Führungsfähigkeiten. Dadurch gewinnen sie innere Kraft. Sie erleben auch in kritischen Situationen positive Gefühle und können sich gewinnbringend verhalten.
Mentale Stärke bedeutet Gelassenheit und verantwortliches Verhalten aus dieser Gelassenheit heraus. Es bedeutet, sich ohne inneren Zwang seinen Aufgaben zu widmen und dabei weder durch äußere Umstände verletzt, noch "aus der Fassung" gebracht zu werden.
Die Coachingansätze auf die wir uns stützen kommen aus unterschiedlichen Disziplinen:
Sportpsychologie
Kognitive Verhaltentherapie
Klientenzentrierter Ansatz
Positive Psychologie
Existenzanalyse und Logotherapie
Kurzzeittherapie
Systemische Psychologie
Sprach- und Tiefenpsychologie
Unsere Experten haben alle Mentalcoaching im Sportbereich studiert und besitzen einen akademischen Abschluss als Mental Coach. Außerdem verfügen Sie über Führungserfahrung in technisch orientierten Branchen.
Wir sind spezialisiert auf Fach- und Führungskräfte aus technisch/naturwissenschaftlich geprägtem Umfeld, zum Beispiel: Techniker, Ingenieure, Naturwissenschaftler, IT-Spezialisten, Betriebswirte etc.
Bei unseren Kunden greifen oft die alten Lösungen nicht mehr. Neues ist nicht in Sicht. Es fehlt die Kraft und die Vision für die Herausforderungen des eigenen Lebens - persönlich oder geschäftlich. Wir helfen bei der Bewältigung von Krisen und Konflikten.
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Sparring
Ein Führungsverständnis das auf Wachstum und Entwicklung ausgerichtet ist und große Beharrlichkeit sind die Faktoren, die Führungskräfte effektiv und erfolgreich machen.
Beim Executive Sparring geht es um konkrete Managementaufgaben, Mitarbeiterführung und die Zusammenarbeit im Unternehmen. Wir erleben oft, das uns Führungskräfte um Rat, Analyse oder einen neutralen Blick von außen bitten. Sie erhalten von ihren Kollegen selten ein ehrliches und kritisches Feedback.
Wir verwenden den Begriff "Sparring" für Übungssituationen oder "verbales Sparring" zur Vorbereitung von Fach- und Führungskräften auf neue und schwierige Aufgaben.
Unseren Kunden hilft es enorm, mit einem Gesprächspartner auf Augenhöhe über aktuelle Aufgaben und Probleme sprechen zu können. Wir stellen dabei auch die Fragen, die gestellt werden müssen.
Dabei reflektieren führungserfahrene Coaches das Führungsverständnis des Coachee bzw. Mentee und helfen so, die innere Überzeugung von Führungskräften zu stärken.
Mit der Feldkompetenz aus über 30 Jahren als Geschäftsführer und Vorstand verfügt Peter Finckler über die Erfahrung, die von oberen Führungskräften gesucht wird.
